АСИ в 2013 году составит справочник профессий будущего
Дата: 04.06.2014В новом 2012 году Агентство стратегических инициатив (далее АСИ) планирует составить справочник про-фессий будущих. Как сообщил в четверг Дмитрий Песков, директор направления «Молодые профессионалы» АСИ , такой справочник ориентирован на родителей, для которых важна карьера детей.
Дмитрий Песков напомнил, что в новом году государство планирует создать 25 миллионов новых и усовер-шенствованных рабочих мест, которые будут нуждаться в квалифицированных кадрах. Однако за последние 10 лет, как отметил Песков, появились десятки новых профессий, которые просто отсутствуют в России.
Как сообщил Дмитрий Песков, в следующем году АСИ выпустит для родителей справочник по выбору буду-щей карьеры для их детей. в нем будут содержаться 60 профессий будущего, которые могут выбрать родители, если они заботятся о том, чтобы их дети имели перспективную карьеру с хорошим заработком.
Как считает Песков, если государство создать новое высокопроизводительное рабочее место, то с рынка сразу выведется от двух до десяти старых низкопроизводительных мест.
По мнению Пескова, в такой ситуации может оказаться, что вроде бы безработицы и нет, но целые отрасли окажутся на рынке труда. Такая проблема может коснуться бухгалтеров, которых в России уже сейчас насчиты-вается несколько миллионов. Однако также вырастет потребность в большем числе новых инженеров.
РИА "Новости"
Похожие статьи
-
Методика СПИН(SPIN). Тренинг по продажам
20-06-2014 15:48Столица России служит не только административно-территориальным центром, но и славится количеством и качеством проведения различных тренингов и курсов. На протяжении всего года тренинговый центр на Митинской улице предлагает свои услуги по проведению различных обучающих программ, которые осуществляют менеджеры высшей категории в самых разных сферах торговли и деятельности торговых компаний (продажи, лидерство, управление недвижимостью, персоналом и т.д.).Далее
-
Метафорическая игра
17-05-2014 15:48Современные подходы в обучении сотрудников носят не только определенный характер территориального (как в дистанционном обучении) назначения, создание целевых рабочих групп для повышения самостоятельности в принятии ответственных решений и поиска путей их максимально эффективной организации, но и игровую направленность.Далее
-
Тренинг Эффективная организация и управление временем
04-09-2013 13:11Еще совсем недавно многие процессы отнимали больше времени и сил у человечества. Но сегодняшняя молодежь настолько привыкла пользоваться техническими благами (стиральная машина, скоростные средства передвижения, мобильные телефоны, моечные машины и микроволновые печи), что сами того не понимая задают все более быстрый темп своей жизни.Далее